有人对小川说赶快带她走，他nv友後来就没来了，我想她选择不想再承受这些压力，我有耳闻她好像请假，原因好像是家人出了点事要照顾家人，但是被念得很难听，像是情绪勒索般对她说「你不能来上班，那内场的其他人怎麽办，也找不到代班…」，接着现在是小川，小川做到10/31，刚好是我跟他一起上班的时候，那晚下着雨，对我说我是未来的蓝帽原来是这个意思，原来是他为我的祈祷。

回到冷冻库，阿婷说：「再来就要换我了，你呢？」

我说：「我会当兵，但估计是年底。」

「那可还有一个月，一个月可不简单。」阿婷说，感觉得出来，她不相信我想待那麽久。

「你知道小川其实也才来一个多月吗？是餐饮业都这样吗？还是是藏寿司？」我好奇的问，她对我也才来一个月也感到异讶，觉得我来很久了。

「不不不，只有藏寿司，我在这边跟你澄清。」阿婷边回边把手中最後一包食材放进冰箱。

果然如此，跟网路上的评价一样，确实我也想不到当我要离开藏寿司，有什麽事情是想让我留下的。身为藏寿司的员工之一，为此感到有些难过，难过的是为什麽一家外表光鲜亮丽的公司，t制还是最有规矩的日商，内部的名声如此之臭，还有就是留不住人，意味着留下的人越来越累。

排班是个大问题。

今晚接近晚餐尖峰时刻，小花突然怒吼「为什麽要一起休？」原因是制造线人不够，支撑不过来，好像是因为有同事一起休息的缘故，我不清楚发生了什麽事，我只知道我今天好累，原来是少人了吗？似乎有一位同事在外头吃饭，直接被多拉叫进来上班，因为当日班表有改没有通知他，他只看双周班以为还没上班，气氛很燥，多拉今晚的握寿蓝帽，感到随时都在爆炸，没有人敢犯错。

我站一号注文，点餐也是大爆炸，响单、翻页，根本忙不过来，手从没停过，单送不完，只有在小芳帮我送单时免强可以消单，感谢她，下班打卡了还帮忙送单，原本八点半就可以下班，就这麽默默的不断加班、再加班。

下班後回到事务所，副店长刚好在讨论明天的排班，说到我今天到八点半，但又看到我现在才下班，问我今天可不可以到十点半，我回今天不行，真的太累，当副店想再说什麽时，h拉也进事务所，帮我说了不行，简洁明了补充「会si」，并告欣我明天上10-215，没错，会si。

上一次有看到我的高中同学在外头吃饭，而明天我的大学学长也刚好要来吃，我也在约我的同学来吃个一次，但其实我现在希望没有人来我们店里。

第二十六回

从何说起呢？我觉得进藏寿司对我来说，除了工作的劳累外，更多的是身t上的酸痛，压力是其次，毕竟在上学时的压力也不小，也可能跟我读心理系有关吧！心理的问题我自己好解决，但生理的疼痛我受不了。

上班时间：10:00-21:30z（休一小，加班到21:45），1075hr

疲劳程度：5/5

不能再更累了，更具t描述这疲累程度，感觉像是低头时兵长在刺你的後颈，举手头足间感受到右x肩窝处的紧绷，明显感受到因右手贯用而过度使用右侧肌r0u，双脚因久站而麻痹，jg神免强应附眼前一件事，连接下件事时晃神几秒，一有闲就遭瞌睡虫的打扰，加油，你要加油！

经历了一波离职cha0，似乎进入了没有握蓝的空窗期，走了小川与哲哲，现在早上可能会没有握蓝，「自己救自己」，多拉曾经那麽说过，累了。

休息时遇到要准备上班的城市，他关心了一下我与内场的状况，我回答很累，毕竟今天是新品上市的第一天，而且我今天的时数高达115小时，自然是疲累的不ren形，他说了声「辛苦了，加油，待会见！」我其实不太回会应这种话语，我要回「不会，还可以」吗？但根本要撑不住了，副店长小洁也会在下班时问我「还好吗？」我都很想回「不行。」而她则会回我要加油，这对话真实的内涵是？待我有jg力与时间再想想。

近期的位置被安排在一注，我想应该是学会炙烤的关系，一注的工作顺位是出注文单、进炙烤，再来才是帮忙补链、补饭补食材，总被提醒注文单要再快一些，这样才可以炙烤，今天特别分享一件事，那就是店长大洁的指导。

注文单爆炸，要顺利且快速出完消单是每个站注文会遇到的难题，紧张是一定的，如果商品都做好了，到你手上却送错，一来一往间浪费更多时间，而此时最好是有第三人来帮忙送单，我们称之为「」，而今天店长大洁亲自教导我送餐的技巧，其实跟之前阿佑教得一样，灯亮先送、同桌一起，但只能说大洁更冷静更快的看出哪几桌一起，并指挥我下一单要做什麽，我想这就是经验上的差距吧！大洁的称赞方式更直接，是属於有话直说的类型，同样的事或基本的没做好就直接念，做得好也会直接说「水啦！」「很好！」感觉像是发自内心的高兴，高兴你学会了。

晚上大洁也